 |
Октябрь 2005 |  |
По данным Минэкономразвития, в июне 2005 года средняя зарплата в России достигла 8655 рублей. Эксперты считают, что благосостояние россиян повышается благодаря госсектору, где зарплаты постепенно приближаются к уровню частных компаний. Однако и в госсекторе зарплаты самые разные. Если взять одного чиновника областного уровня с заработком в 100 тысяч и собрать 25 воспитателей детского сада, получающих по три тысячи, средняя зарплата у этой группы как раз и получится около восьми тысяч рублей. Но слой россиян со средним уровнем доходов очень невелик, а четверть населения по-прежнему живет за чертой бедности.
В Трудовом кодексе, вступившем в силу в 2002 году, есть замечательная статья 133, которая начинается так: "Минимальный размер оплаты труда... не может быть ниже размера прожиточного минимума трудоспособного человека". В том же кодексе в статье 2, определяющей основные принципы трудовых отношений, есть строчки еще более замечательные: "обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей ДОСТОЙНОЕ ЧЕЛОВЕКА СУЩЕСТВОВАНИЕ ДЛЯ НЕГО САМОГО И ЕГО СЕМЬИ" (выделено авт.). Правда, статья 421 обещает ввести в действие статью 133, так сказать, не в этой жизни - когда-нибудь, с помощью какого-нибудь федерального закона. Тогда как же понимать статью 2, согласно которой зарплата зайкиной мамы должна обеспечить прожиточный минимум (хотя вряд ли даже это будет достойным существованием) не только ей самой, но и зайке!
Потому так умиляют лозунги и призывы, с которыми профсоюзы выходят на борьбу за права бюджетников: "Требуем повышения зарплаты! В полтора раза! Вдвое!" В итоге, получив прибавку в ноль целых, чуть-чуть десятых, надолго успокаиваются. И никто не догадается абсолютно конкретно написать на плакате: "Требуем отмены статьи 421 Трудового кодекса! И выполнения статьи 2!".
arhpress.ru 27.10.05